What´s up!

Bei allen Nachteilen, die das Corona-Virus mit sich bringt, gibt es auch positive Entwicklungen als unmittelbare Folge der nun seit über 6 Monaten andauernden Pandemie. War die flächendenkende Einführung digitaler Wissensvermittlung in Unternehmen – und nur auf dieses Corporate Learning beziehe ich mich nachfolgend – bis Anfang 2020 ein eher zähes Unterfangen, so gibt es […]

In unseren LMS-Auswahl Projekten treffen wir auf eine Projektleitung, die üblicherweise aus folgenden Unternehmensbereichen kommt: Personal/Personalentwicklung oder Marketing/Vertrieb/Service. Dies hat durchaus Auswirkungen auf die Zielsetzungen, die Zielgruppen und damit auf Anforderungen an das zukünftige LMS. In unseren jüngsten Projekten kamen die Initiatoren und Ansprechpartner etwas häufiger aus den Bereichen Marketing und Vertrieb. Das mag auch […]

Die Bedeutung von E-Learning / Online-Training / Digital Learning hat gerade durch Corona einen weiteren Schub erhalten. Damit einher geht die Frage nach der zukünftigen Organisation des gesamten Schulungsmanagement in den Unternehmen. In diesem Zusammenhang spielen Learning-Management-Systeme (LMS) weiterhin eine wesentliche Rolle. Nun könnte man auf die Idee kommen, dass LMS in den Unternehmen vor […]

Hochschullehre in Zeiten von Corona Seit 4 Wochen halte ich meine Vorlesungen im Minor Digital Business an der Leuphana in Form einer Zoom-Videokonferenz. Von den 84 Anmeldungen im Fach „Digital Business Basics“ nehmen zwischen 50 und 60 Personen an den Videokonferenzen teil – das ist sogar etwas mehr als die Präsenzquote in den bisher üblichen […]

Die Zeiten, in denen E-Learning lediglich als ein weiteres technisches Spielfeld von IT-Freaks in den Unternehmen angesehen wurde, sind vorbei. Heute werden digitalisierte Lerninhalte eingesetzt z.B. für Produktschulungen, bei der Einführung neuer Software, beim Onboarding neuer Mitarbeiter, bei regelmäßig durchzuführenden Pflichtschulungen oder auch bei der Vorbereitung auf Mitarbeitergespräche. Aufgrund der häufig noch überschaubaren Investitionen „flog“ […]

Dr. Mathias Groß, Gründer und Partner von Congenius, erläutert in diesem Vortrag auf dem Etribes-Stand auf der DMEXCO, wie sich das Lernen und Weiterbilden im Zuge der Digitalisierung verändert hat und welche Chancen damit entstehen. Vor allem über den Bereich Fortbildung können Unternehmen ihre Mitarbeiter halten und motivieren. Wie das in der Praxis aussehen kann, […]

Der Name fischer steht für Dübel und Konstruktionsbaukästen sowie für Komponenten im Autoinnenraum, Prozessberatung und elektronische Systeme. Der Claim „innovative solutions“ spiegelt den Anspruch für die Mitarbeiter der Unternehmensgruppe fischer wider, den Kunden die beste Lösung und das beste Produkt anzubieten. Die fischer akademie unter der Leitung von Frank Neltner vermittelt jedes Jahr Produkt- und Anwendungswissen […]

Im September 2019 trafen sich wieder Experten aus ganz Deutschland und der Schweiz zur diesjährigen (E-)Learning Excellence Fachtagung von Congenius in Hamburg. Der Schwerpunkt lag in diesem Jahr auf Innovationen im Bereich der betrieblichen Wissensvermittlung. In unseren Gesprächen mit Unternehmen wird oft die Frage gestellt, was Learning Excellence eigentlich bedeutet. Welche Ziele sollen konkret erreicht […]

In unseren Gesprächen mit Unternehmen wird uns oft die Frage gestellt, was (E-)Learning Excellence eigentlich bedeutet. Welche Ziele sollen konkret erreicht werden? Welche Wege führen zu diesen Zielen? Was ist der Benchmark, mit dem wir uns vergleichen können/sollen? Ein wichtiger Aspekt kommt dabei häufig zu kurz bzw. geht im Tagesgeschäft unter: wie wird ein einmal […]

Digitalisierung ist das Schlagwort der Stunde. Und ohne Frage stellt die Digitale Transformation eine DER Herausforderungen für Unternehmen dar, die auch in Zukunft wettbewerbsfähig sein möchten. Aber solange Prozesse in den Unternehmen noch nicht zu 100% automatisiert ablaufen – und das wird bei vielen Tätigkeiten noch lange dauern – werden qualifizierte Menschen benötigt. Wie können […]

„Aus Begeisterung am Fahrrad“ wurde die BIKE & OUTDOOR COMPANY GmbH & Co. KG (kurz: B.O.C.) im Jahre 1999 in Hamburg gegründet. Als klassisches Filial-Unternehmen gestartet, ist B.O.C. heute ein Multichannel-Unternehmen mit 31 Filialen in ganz Deutschland sowie einem erfolgreichen Onlineshop unter www.boc24.de. Das Erfolgsrezept von B.O.C. basiert ganz wesentlich auf der Qualifikation der über […]

Am 12.12.2018 hatte ich die Gelegenheit, an der Vorstellung des Projektes MILLA durch den Arbeitskreis „Zukunft der Arbeit“ in der CDU/CSU-Bundestagsfraktion in Berlin teilzunehmen. Um es vorweg zu nehmen: es war eine inspirierende Veranstaltung, die vielleicht (hoffentlich) zu etwas Großem führt. MILLA steht für Modulares Interaktives Lebensbegleitendes Lernen für Alle. Nach den Vorstellungen der Initiatoren […]

Die Beiersdorf AG ist ein börsennotierter weltweit tätiger deutscher Konsumgüterkonzern mit über 19.000 Mitarbeiter/innen und dem Hauptsitz in Hamburg. Seit über 130 Jahren steht der Name Beiersdorf für innovative Hautpflege. Das Geheimnis des Erfolgs besteht seit jeher in der starken Innovationskraft und der konsequenten Weiterentwicklung der einzigartigen Marken und Produkte wie z.B. NIVEA, Eucerin, Hansaplast […]

Hapag-Lloyd ist eine der weltweit führenden Linienreedereien mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 127 Ländern. Schulungen bei Hapag-Lloyd Derzeit gibt es zwei Organisationseinheiten, die sich in umfassender Form mit der Planung, Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation von Schulungsmaßnahmen beschäftigen: das Global Training Management (GTM) sowie die Personalabteilung (HR). Während sich das GTM neben den […]

Am 18.9.2018 fand zum 4. Mal die E-Learning Excellence Fachtagung von Congenius in Hamburg statt.  Die Nachfrage nach den 50 Plätzen war wieder größer als das Angebot, sodass wir leider eine Warteliste einrichten mussten. Der Grund hierfür war auch in diesem Jahr wieder die Riege der hochkarätigen Referentinnen und Referenten, die dann auch die Erwartungen […]